Grundsteinlegung für einen Betrieb, indem Inklusion gelebt wird.
Sind sie dabei?
Netti's Clean-Team bietet Serviceleistungen und Alltagsunterstützungen im Haushalt an, insbesondere für Familien, deren Kindern als pflegebedürftig eingestuft wurden.
Neben der Entlastung im Haushalt soll, nach erfolgreichem Start, ebenfalls die notwendige Ersatzpflege für Urlaubs- und Krankheitsvertretung der pflegenden Angehörigen angeboten werden. ( Netti's Dream- Team). Unser großes Ziel ist es, einen Betrieb zu gründen, in dem Inklusion selbstverständlich ist.
Inklusion? Na klar!!
Unser Team möchte Familien unterstützen, in denen besondere Kinder besondere Herausforderungen offenbaren, die sich im täglichen Miteinander wiederspiegeln. In den anstrengenden Spagat zwischen Kür und Pflicht im Alltag möchten wir Phasen der Entlastung bringen. Damit kann jeder wieder Schritt für Schritt mehr Freude und Frohsinn im Alltagsleben finden.
Die Reinigungsdienstleistung selbst soll dabei mit umweltschützenden (!) Reinigungsmitteln und leicht zu handhabenden Geräten der Firma proWin angeboten werden. Damit schaffen wir Voraussetzungen für Menschen mit Handicap, die Teammitglieder werden möchten.
Wir wollen den Grundstein legen zunächst für eine deutliche Verbesserung und Steigerung der Lebensqualität in den Familien. Es geht uns auch um die Schaffung sicherer Arbeitsplätze. Das bedeutet für die Mitglieder in unserem Team, die eine Dienstleistung erbringen, mehr Lebensfreude und Wertschätzung.
WIR LEBEN INKLUSION, indem wir mit einer Dienstleistung starten.
Es gibt viele betroffene Familien, denen das Budget laut Gesetzgebung, ein Entlastungsbeitrag gemäss § 45b SGB XI, zusteht und die es nicht in Anspruch nehmen können. Der Grund ist, dass es zu wenig Firmen gibt, die von den Pflegekassen anerkannt sind und diese Dienstleistung anbieten. Das nicht in Anspruch genommene Budget verfällt nach einem bestimmten Zeitraum zu Gunsten der Pflegekassen.
Netti's Clean-Team möchte hier Entlastung in die betroffenen Familien bringen und Arbeitsplätze schaffen. Daraus kann mittelfristig ein Unternehmen entstehen, in dem Inklusion selbstverständlich ist. Denn aus Kindern werden junge Menschen, die nach ihrem Schulabschluss einer Berufung nachgehen und eine Tätigkeit im Berufsleben finden wollen. Um "besonderen" jungen Menschen eine Möglichkeit zu bieten, sich in der Arbeitswelt zurecht zu finden, möchten wir die nötigen Voraussetzungen dafür schaffen. WIR LEBEN INKLUSION, indem wir mit einer Dienstleistung starten.
5500 € benötigen wir, um ein Clean Team, bestehend aus zwei
Personen, an den Start zu bringen. Damit können wir die
erforderliche Ausbildung laut § 45a SGB XI, sowie die
Grundausstattung von Reinigungsmittel und Geräten
finanzieren.
15500 € ermöglichen uns, erforderliche Technik wie
Computer, Telefon und Software für die erforderlichen
Bürotätigkeiten zu finanzieren.
55000 € würden Netti's Clean Team mit einem Firmenfahrzeug
auf den Weg bringen.
Jeder weitere Euro hilft, das nächste Clean Team auf den Weg zu bringen.
Annette Franke
Gebürtige Lüneburgerin, Mutter von vier Töchtern und vierfache Oma
Annette Franke wohnt seit acht Jahren
in Wendisch Evern, Samtgemeinde Ostheide
Ihre berufliche Laufbahn begann mit einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung zur Köchin. Diese wurde im Laufe der Zeit mit weiteren Aus- und Fortbildungen ergänzt.
Schlüsselmomente, sich im Bereich Ernährung, Pädagogik und Beratung für Kinder und Erwachsene weiterzubilden, war ihre Tätigkeit als Köchin in einem Sprachheilkindergarten. Ihre Erkrankung durch Lebensmittel Intoleranzen führte in Berufsunfähigkeit als Köchin. Als Wiedereingliederungsmaßnahme erfolgte eine Umschulung zur Einzelhandelskauffrau für Diät und Reformwaren, Reformhausfachberaterin und ärztlich geprüfte Ernährungsberaterin für Kinder, an der Reformhaus Fachakademie.
Als Mitinhaberin eines Reformhauses und Bioladens mit vegetarischem Bistro erweiterte sie Ihr Wissen und Ihre praktische Erfahrung um weitere fachspezifische Fortbildungen.
Zur Zeit befindet sie sich in einer Ausbildung zur Beraterin für Betriebliches Gesundheitsmanagement an der Akademie für gesundes Leben. Diese Ausbildung dient dazu, einen Betrieb zu gründen, in dem Inklusion Alltag ist.
Netti's Clean Team bildet dafür den Grundstein.
Zu ihren Ausbildungen gehören außerdem noch:
- Ausbildung der Ausbilder Abschluss der Ausbilderprüfung
- Existensgründertraining, Hanseatic Institute for Entrepreneurship and
Regional Development, Universität Rostock
- Seminar Unternehmensführung und Betriebswirtschaft
Reformhaus Fachakademie, Oberursel
- ColourChild(R) Mentoring, Institut für Farbpädagogik, Bremen
Frederike Herrlich
- Spiel-und Zirkuspädagogische Weiterbildung für Multiplikatorinnen in der
Kinder- Jugend- und Erwachsenenarbeit,
Arbeit und Leben DGB / VHS, Rostock
- Ausbildung zur Ernährungsberaterin mit Qualifikation zur Kursleiterin
Gewichtsreduktion für Kinder
Akademie für Gesundes Leben, Oberursel
- Fortbildung zur Präventionsberaterin/ Trainerin für Kinder und Erwachsene,
Institut für Gesundheit und Erfolg, Seevetal
- Ganzheitliche Körperpflegerin nach P. Jentschura, Bad Boll
Zudem berät und schult sie Gastronomen, die ihr kulinarisches Angebot vegetarisch/vegan orientiert erweitern wollen. Damit können sie ihren Gästen, die unter Lebensmittel Intoleranzen leiden, ein individuelles Menü anbieten.
Durch ihre 2-jährige ehrenamtliche Tätigkeit als Frauensprecherin beim SoVD, Ortsgruppe Lüneburg, wurde ihr bewusst, dass einen Anspruch zu haben, laut Gesetz, noch lange nicht bedeutet, ihn in Anspruch nehmen zu können.
Ihr langjähriges Konzept lautet
Gesund & Munter - Bewusst Leben Lernen.
Mit Netti's Clean Team soll
der Grundstein für Betriebe gelegt werden, in denen jeder Zugehörige mit Stolz und Wertschätzung sagen kann,
WIR LEBEN INKLUSION